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雷沃重工股份有限公司农机具事业部招聘简章

发布时间:2018年10月15日 15:39    作者:    来源:    点击率:

宣讲时间:10月17号 14:00-18:00 地点:综合楼10阶

公司简介: 

雷沃重工是一家以农业装备、工程机械、车辆、金融四大业务为主体的大型产业装备制造企业。公司成立于1998年,员工1.5万人,是国内最大的农业装备制造企业,成长最快的工程机械制造企业。2017年6月22日,在第十三届《中国500最具价值品牌》发布会上,雷沃以品牌价值506.68亿元再度上榜,排名74位,品牌价值较2016年增加101.5亿元,同比增长25%,是近年来国内品牌价值增长最快的品牌之一。公司被认定为“国家重点高新技术企业”,公司工程技术研究院被认定为“国家认定企业技术中心”。公司主导产品曾被认定为“中国名牌”、“中国驰名商标”、“最具市场竞争力品牌”。

农机具事业部作为雷沃重工农机具业务的研发制造中心,坐落于美丽的“恐龙之乡”-诸城,是农机具业务的核心孵化基地。农机具事业部成立于2012年,是公司发展的新兴重点业务,业务涵盖干燥机械、牧草机械(打捆机)、播种机械领域,吸收欧洲先进科研力量,致力于为中国现代农业提供一整套的解决方案。

雷沃重工农机具事业部整体规划面积1400多亩,总投资近15亿元,厂区分两期进行投资建设,主要播种机械、干燥机械及牧草机械等产品的制造、仓储及物流,形成一条完成的产业链。 

岗位介绍

一、研发设计工程师(10名)

3.5k-5k/潍坊市诸城市/本科及以上

需求专业:

机械类/液压类/电控类

岗位职责:

1.负责农机具产品的设计研发及技术更改;

2.负责农机具产品的市场调研。

岗位要求:

1.2019届全日制统招本科及以上学历;

2.成绩优良,具备扎实的专业知识及技能;

3.出色的沟通技巧及团队合作精神;

4.机械、液压、电控类。

二、销售服务经理(5名)

3.5k以上/全国/本科及以上

需求专业:

专业不限

岗位职责:

1、负责区域内年度、季度、月度销售计划的分解、推进、达成管理;

2、负责区域内订单提报的审核、业务协调与指导;

3、负责区域内网络规划、分销与服务配件网络建设计划推进管理;

4、负责区域内风险控制管理;

5、负责区域内竞争策略、促销方案的制定、执行、推进;

6、负责区域内产品商改、新产品开发需求提报管理;试销、商改、新(重)产品推广目标的推进、达成;

7、负责区域内促销策略、方案制定、推进、执行;

8、负责市场客户关系维护/资源协调/客户回访;

9、服务资源支持与管理;

10、服务活动执行及调度;

11、市场退换车、市场用户抱怨预防与危机事件协调;

12、服务终端网络培训协助;

13、配件业务执行,包括配件销售目标达成、配件政策、配件计划提报、货款回收。

岗位要求:

1.2019届全日制统招本科及以上学历;

2.成绩优良,具备扎实的专业知识及技能;

3.出色的沟通技巧及团队合作精神。

4.专业不限,营销类,机械类优先。

福利待遇:

1.住宿:事业部独有酒店式单身宿舍,配有独立卫浴、无线网络、电视机、空调等。

2.五险一金:按国家规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险,工伤保险及住房公积金。

3.差旅费:首次报到按规定报销差旅费,包括:毕业生报到时发生的长途汽车票、火车票(硬卧以下全额报销,软卧70%报销)、动车(二等座)、高铁(按动车二等座标准报销)、轮船票(三等舱),以及相关的手续费等。

4.生日礼物:员工每年生日当天,享受公司免费赠送的生日蛋糕。

5.假期:每年夏季享有3-5天的高温假,年节会根据国家规定安排相应假期。

6.公司福利:公司按季度发放洗衣粉、洗发水、香皂、毛巾、牙膏、牙刷等福利用品;新婚员工公司发放新婚礼品;四季工装。

7.高温、取暖补贴:公司每年为员工发放防暑降温用品,降温费;冬季取暖费、年节费。

8.培训机制:公司为大学生量身定做“职业心态塑造+知识技能培养”的培训培养方案。

联系方式:

联 系 人:杨勇

联系电话:0536-6156087

联系邮箱:ftlwzhaopin@126.com

联系地址:山东省潍坊市诸城市密州东路6789号-雷沃重工农机具事业部